上場大手食品メーカーにて輸出加工食品の品質保証/海外法規担当

メーカー（食品）

品質管理・保証、生産・製造技術関連  品質管理・検査・保証

上場企業大手企業海外展開未経験可マネジメント業務なし語学が活かせる土日祝休み年間休日120日以上社宅・家賃補助あり育児・介護休暇あり残業月20時間以内駅から徒歩10分以内

仕事内容

上場大手食品メーカーから、輸出加工食品の品質保証（海外法規担当）の募集。

【業務イメージ】
世界各国に自社製品を輸出するにあたり、各国の業者や卸から法規制に関する回答を求められた際チェック項目に従い、社内関連部署との連携しながら対応していただくポジションです。
翻訳ツールを駆使しますので、英語に抵抗が無ければ未経験の方も応募可能です！

【具体的には】
・米国食品安全強化法（FSMA）への準拠・米国FDAによる国内工場監査への準備、対応・米国、EUでのGMO表示規制への適合確認
・米国、EUでの食品包装資材関連ポジティブリスト制度対応
・主要国における残留農薬基準への適合確認
・韓国輸入食品安全管理特別法における工場監査への対応
・韓国での添加物（合成香料ポジティブリスト）対応
・台湾に於ける表示基準への適合確認　など
※入社後は、各国の行政機関や取引先に対する証明書・規格書等の書類発行や、各国の食品規制に関する調査や課題解決が主となります。
　その他、海外事業拡大に向けたリスクマネジメント体制の構築を担って頂きます。
※デスクワーク中心の働き方です。

【募集部署】
海外事業企画ユニット　法規チーム（正社員2名＋契約社員2名／20代～30代の男女で構成されています）
※ユニット全体では貿易事務や企画などのチームがございます。
※海外事業部門とは別で、開発部門の中に存在する品質保証室とも連携します。

【オススメポイント】
日本でも知名度の高い商品を含む100種類以上が世界各国の法規制に従って開発されています。
量販店チェーンや飲食、学校給食などBtoC・BtoBともに幅広く受け入れられています。
20年後の海外売上比率を40%超まで伸ばすことを公表しており、会社としても力を入れてる事業に取り組める事は遣り甲斐に繋がるでしょう。

【企業について】
■創業100周年を迎えた、香辛料のトップメーカー
「わさび」等の日本生まれの香辛料や、「カレー」などの商品を中心に、諸外国への営業活動にも注力。
香辛料市場のトップシェアを持ち、市場規模は毎年右肩上がりで成長を続けており、今後も持続的な成長が見込まれます。

応募資格

【必須】
・食品メーカー、または食品専門商社での品質保証の実務経験
（国内外問わず法規関連業務のご経験をお持ちの方を想定）
・英語を使った業務に対して抵抗がない方
※業務上読み書きは発生しますが、会話をすることはありません。
　勿論、未経験でも入社後学ぶ意欲があれば大丈夫です。

【尚可】
・海外向け食品の企画・開発経験

勤務地

東京都中央区

勤務時間

8:50 ～ 17:30

想定年収

500～700万円

雇用形態

正社員

その他条件

昇給あり
賞与 年2回

休日

土日祝　慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　産前産後休暇　育児休業　介護休業　フレックス休暇　年間休日121日

福利厚生

健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　
通勤手当　住宅手当　家族手当　残業手当　地域手当　企業年金（確定給付企業年金、確定拠出年金）　退職金制度　財形貯蓄　定年60歳　リモート勤務制度有（入社後1年後に利用可）

設立年

1940年04月

事業内容

カレー、コショー、ガーリック等香辛料とチューブ入り香辛料等の香辛調味料、即席カレー、即席シチュー、レトルト食品、チルド食品、生ハーブ及びハーブ関連商品他各種食品の製造販売